劳保部门明年扩大就业 加大企业工资宏观调控
将用三年投入18亿再就业资金
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| 2006-12-26 15:45:09 |
人民网·天津视窗12月26日讯：25日记者获悉，明年天津市劳动保障部门将千方百计扩大就业，增加人民群众收入，并将用三年时间投入18亿元再就业资金，妥善安置困难企业全部职工。同时，加大企业工资增长宏观调控力度，加大工资集体协商“三方机制”的推行力度，继续调整全市最低工资标准，从制度上保证职工收入的增长。
据介绍，市劳动保障部门将继续实施积极的就业政策，坚持扩大就业总量，努力提高就业质量，确保今年新增就业人数28万，2007年实现新增就业人数30万，将城镇登记失业率控制在3.6％左右。明年本市将建立覆盖城乡的就业服务体系，在3800个行政村配备劳动保障信息员，将信息系统向有条件的社区和乡镇延伸，促进农民就业。建立失地农民职业培训、技能鉴定中心，为农村剩余劳动力和失地农民提供职业培训和技能鉴定服务，提高转移就业能力。继续做好“4050”下岗失业人员再就业，通过政策扶持，使有就业能力和就业愿望的“4050”人员实现岗位相对稳定的再就业。对有就业能力和就业愿望的长期失业人员、单身母亲、现役军人配偶、零就业家庭、夫妻双下岗家庭、低保困难家庭、残疾人，全部纳入就业援助范围，盯人帮扶，使就业困难群体全部得到就业援助。
此外，本市将进一步加大维权力度，落实维权措施，全力推进劳动合同制度建设，开展劳动关系和谐企业评价活动，通过开展日常监察和专项监察，及时纠正和处理用人单位在用工及履行劳动合同中的违法违规行为，营造企业关爱职工、职工奉献企业的和谐劳动关系。（侯砚）
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