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南大教授李维安摘得中国管理学“第一奖”
2007-11-3 10:28:16

南开大学商学院院长李维安教授
南开大学商学院院长李维安教授

    人民网·天津视窗11月3日电:昨日,我国著名管理学家、南开大学商学院院长李维安获得有中国管理学“第一奖”之称的“管理学杰出贡献奖”三等奖,并获得10万元奖金。这是我国学术界首次在工商管理学科颁发全国性重要奖项,共有3位学者分获一、二、三等奖。 

    “管理学杰出贡献奖”今年设一等奖1名,奖金50万元;二等奖1名,奖金20万元;三等奖1名,奖金10万元。一等奖获得者是浙江大学管理学院常务副院长王重鸣,二等奖获得者是清华大学经济管理学院常务副院长陈国青,三等奖获得者是南开大学商学院院长李维安。

    据了解,李维安作为全国文科首批教育部“长江学者奖励计划”特聘教授,主要从事公司治理问题的研究,所创立的南开大学公司治理研究中心是该领域唯一的教育部人文社科重点研究基地,此前曾获中国经济学最高奖——孙冶方经济科学奖等。在此次“管理学杰出贡献奖”评选中,他因在公司治理、现代公司治理研究、中国上市公司治理指数与治理绩效的实证分析等方面的成果而获奖。(张国)

    编者按:“管理学杰出贡献奖”由复旦管理学奖励基金会设立,奖励领域为工商管理,涉及质量工程、战略管理、企业文化管理、生产运作管理、供应链管理、服务管理、技术管理与技术创新等19个子领域。被称为中国管理学“诺贝尔奖”的复旦管理学奖励基金是中国管理学界的第一个奖励基金,面向全国奖励在管理学领域作出卓越成就的中国人。 

    刊载于2007年11月1日《人民日报海外版》05版的《成思危:中国的管理科学必须提高水平、走向世界》一文中,李维安教授得到全国人大常委会副委员长成思危这样的评价:2004年,李维安及其团队首次发布“中国公司治理评价指数”,从股东权益、董事会、监事会、经理层、信息披露和利益相关者6个维度,构建了由80个数据点支撑的,包括6个一级指标、19个二级指标的综合评价体系。此后,国家发改委、国资委、保监会、CCTV都利用此指数衡量中国企业的公司治理。2005年中国中小企业经济发展指数(SMEI)的出炉,也改写了企业百强、五百强等评选方式一统天下的格局。由于在今天中小企业对经济的贡献率已超过50%,因此资本市场如何满足其融资需求,支持其发展,正是各方都在寻找方案的议题。SMEI的出现,对于企业管理来说,可谓意义不凡,当然还需要不断地改进。


打印本页 关闭窗口 来源:人民网·天津视窗 编辑:杨明军
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