１月３１日《青年时报》报道，在陕西省的政协会议上，司全印委员指出，理工科博士不应被大批引入行政管理者队伍。他认为，科技是和物打交道，不需要处理复杂的人际关系，要尽量让理工科博士回归本行，否则就是对科技资源的极大浪费。

　　司全印委员的提议，有一定的道理。事实上，不能做到人尽其用，就是对人才资源的浪费。但是，“理工科博士不应被大批引入政府部门”的说法，却有失偏颇。

　　不错，在政府部门工作，必须有和人打交道的能力，需要实践经验的积累。然而，并没有任何依据表明，理工科博士就一定不善于和人打交道。

　　从国外的情况看，文科尤其是政治、法律等专业出身的人，的确更适合从事行政管理类工作。但这不意味着，理工科博士就不适合从事行政工作。在西方国家，也有不少理工科出身的政治家，比如德国女总理默克尔，就是一位物理学博士。中国的理工科博士，为什么就不能去从政呢？

　　当然，理工科博士的确更适合搞科研，但这绝不是说，要强制他们一律从事科技工作，对有些理工科博士来说，从事管理工作其实更加适合。何况，进机关工作的理工科博士，很多人并没有放弃原有专业。

　　博士进政府渐成风气，究竟有没有问题？有，但问题并不在当官博士的专业上，而在于一些地方对博士当官的认识，以及在引进博士时的操作程序上。比如，一些地方只要是博士就接收，简单地将学历与官位挂钩，不问博士的专业和能力情况。这些地方，即便引进的都是文科博士，恐怕也有可能“乱点英雄谱”。(李清)