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巾帼不让须眉 天津妇女岗位屡建功

2008-11-10 16:25:21
    简要内容:五年来市妇联继承过去巾帼建功活动的宝贵经验,结合天津发展实际,不断创新丰富“巾帼建功”活动内涵,为女性成长搭建了平台;为女性学习营造了氛围;为女性进步建立了机制。2003至2008年,天津市荣获全国“巾帼建功”标兵荣誉称号的有79人,荣获全国“巾帼文明岗”的单位有233个。

     天津市妇女十二大11月10日至12日召开

    1991年全国妇联推动人事部、劳动部、卫生部等13个部委,在全国城镇发起“巾帼建功”活动,号召广大城镇妇女发扬自尊、自信、自立、自强的“四自”精神,在各自的岗位建功立业。五年来市妇联继承过去巾帼建功活动的宝贵经验,结合天津发展实际,不断创新丰富“巾帼建功”活动内涵,为女性成长搭建了平台;为女性学习营造了氛围;为女性进步建立了机制。2003至2008年,天津市荣获全国“巾帼建功”标兵荣誉称号的有79人,荣获全国“巾帼文明岗”的单位有233个。

    一、岗位练兵,以赛促建

    结合女性从业特点,市“巾帼建功”领导小组先后与市商业联合会、市劳动和社会保障局、市总工会、市房地产管理局、市教委、市卫生局、市知识产权局等多家单位联合,举办了“劳动技能大赛”、“收银员大赛”、“美容美法大赛”等行业岗位练兵活动。通过竞赛涌现出一大批女技术能手。2007年的收银员大赛冠军还代表天津在全国参赛,并获优秀奖,为天津劳动妇女争了光。五年间,市妇联共授予在各类行业技能大赛中取得优异成绩的选手2人市级三八红旗手、2人市级巾帼建功标兵。大赛为女性劳动者进步建立了新的机制,明确规定获冠军选手晋升二级职业资格,获亚军选手晋升一级职业资格。岗位大练兵为普通女性劳动者搭建展示自己才华的舞台,彰显了“劳动最光荣”的社会价值理念,为多个传统行业建立了一支稳定的、梯队式劳动者队伍。

    市妇联为落实科教兴市的发展战略,鼓励科技战线广大妇女踊跃投入发明创造,积极参与经济建设,2005年6月,市知识产权局和市妇联共同举办了天津市首届“巾帼发明家”评选活动。评选活动得到广大妇女的热烈响应和积极参与,经各有关部门层层推荐,评选办公室严格筛选,评审委员会认真评定,最终评选出5位有突出贡献的女发明家为天津市首届“巾帼发明家”,另有5位同志获得天津市首届“巾帼发明家”提名奖。我市王静康、陈丽二位同志还先后获得全国“新世纪巾帼发明家”荣誉称号。

    通过“岗位练兵、以赛促建”,无论工作在传统岗位上还是科教岗位上的女性劳动者更深刻地认识到自己的劳动价值,增强了自信心、自豪感和社会责任意识。她们以饱满的劳动热情,在各自的岗位上与时俱进,不断把新的时代元素融入到传统行业,苦练岗位技能推动了行业整体水平的不断提高。 

    二、十行百杰, 璀璨津门

    为进一步激发广大妇女群众投身“十一五”建设的积极性和创造精神,动员并引领广大妇女群众在社会经济协调发展中自立自强,将“巾帼建功”活动深化。2006年市妇联与市高级人民法院、市人民检察院、市经委、市商务委、市教委、市公安局、市知识产权局、市民政局、市卫生局、市国土资源和房屋管理局十大系统在全市联合开展“天津市妇女‘十行百杰, 璀璨津门’命名表彰活动”。此次活动的主题是:提升素质,开拓创新,促进和谐,巾帼建功。  

    活动倡导爱岗敬业、诚实守信、争先创优、开拓创新,极大地促进了行业新风建设,成为提升妇女职业道德水平的有效手段。在评选活动中,卫生系统把活动与加强医德医风教育、促进医疗卫生改革相结合;教育系统把活动与教书育人、提高教学水平相结合;公安司法系统把活动与提高办案质量、促进司法公正相结合等。


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打印本页 关闭窗口 来源:人民网·天津视窗 编辑:张寒
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