人民网·天津视窗2月25日电：记者在环渤海人才洽谈会上了解到，缺乏实际工作经验仍然是制约大学生就业的主要瓶颈。今年本市将全面启动青年就业基地建设，将使就业见习基地发展到150家，年见习学员能力达到1.5万人，见习就业率争取实现99%。
据悉，毕业生进入就业见习基地见习，可享受保险和基本生活补助。见习期限一般为6个月，最长不超过1年。其间被见习单位正式录用，则见习期可以作为工龄计算。见习期满仍没有落实就业单位者，由政府所属人才中介服务机构等继续进行就业指导和推荐就业。为避免就业见习的毕业生成为用人单位短期的劳动者，市有关部门规定，每个见习基地的企业要保证有30%的留用率。去年，泰达国际酒店和北方信托公司等青年就业见习基地已经帮助7000名大学生积累了工作经验，培训了工作技能，帮他们突破就业“瓶颈”，受到学生和企业的欢迎。（杨晓慧 张彤）
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