法人：小于你坚持要走吗？你突然一走，公司的业务秩序会乱套的！
小于：公司名称变了、法人代表也变了。你们是成立一个新公司了！
小于：你们也没和我重新签定合同。我这不叫撂摊子，是不想在新公司干了。
法人：业务还是原来的业务、员工还是原来的员工，只是变更了公司名称和法定代表人。
法人：再说，你的原合同也没到期！你走就是单方违约！
法人：好吧！你去打听吧。尽快早回来。
茹是说法： 茹是说法：小于的理解是错误的！小于的做法也是违法的。他应该马上回去上班，避免扩大损失。依据《劳动合同法》第33条规定，用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。
作者简介
张桂茹，女，法学本科，天津茹是律师事务所主任，自幼喜爱工艺美术。1995年考取律师资格并获取律师执业证。从办理民事代理、刑事辩护、担任企业常年法律顾问等法律业务，从事专职律师至今12年。 作品是作者利用办案之余，根据日常咨询和办理的案件，依据《劳动合同法》及劳动法律关系的法律法规，利用办公室现有的条件，自行捏制的人偶，进行文字和图片的编辑而成。自创作黏土人新解《物权法60例》至此，通俗说法也已形成茹是律师的咨询风格。作品如有不妥之处，敬请各界人士多多指导，以期共同为普法事业尽微薄之力。 竭诚为当事人提供优质法律帮助是律师的天职。每周三、六接待咨询，为保障法律服务质量，恕不接受电话咨询。 通俗说法 温茶待客 公平诚信 品牌服务 来所联系电话：022-81836398 022-27692017 Email:rushi@tjrushi.com.cn或 rushilaw@sina.com.
人民网·天津视窗和茹是律师事务所联袂推出：张桂茹黏土人漫话 解读《劳动合同法》系列。如有转载，请注明出处。
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张桂茹律师供本网专稿 人民网·天津视窗 制作：文婷
