说到英皇娱乐和梁洛施的解约案，目前已经进入到司法阶段。外界对此事件的关注度也已经到了最高点。本周日，同为英皇艺人的容祖儿就在香港表示，要梁洛施懂得饮水思源。而该事件也引得不少圈内人纷纷提出了自己的看法。

　　官司打响之后，梁洛施一再声称自己是因为当时年幼无知，才签下这份霸王合约，但大多数的圈内人对梁的这种说法和闹上法庭的解决途径并不认同。

　　(黄奕：路是自己选的/不会因为你年纪小或者当时没看清楚之类的理由去改变你的现状签了就是签了合同就是合同它代表的东西就要去遵受)

　　(李彩桦：我之前也试过解约/0042合则来不合则去其实大家可以沟通就继续工作真的合作上有问题的话反而大家分开会比较好/0055最重要是大家重在沟通吧)

　　不难看出，能否理性的看待合约双方的分歧，并按照职业精神去处理，这已经成为衡量一名艺人是否具备职业素质的依据之一。2003年，才出道一年的Energy组合就因为版权税问题和经纪公司闹翻。而说起当初签约时的理由，身为新人的他们就显得相当稚嫩。

　　(Energy成员阿弟：当初在签约各个方面就是凭一个信任凭一个感觉凭一个理念理念相同)

　　初出茅庐时把公司当救命稻草，无论什么条约都照单全收，只是想着快快出人头地，不顾及日后的长远发展。对于目前普遍存在于新人中的这种盲目心态，内地资深经纪人李月月十分反感。

　　(曾黎经纪人李月月：不管你是新人还是什么样的艺人你对合约对一个公司一定要慎重/3246而不是盲目的我想做明星我想做艺人我就赶快签一个公司千万不能这样去做)

　　而另一方面，相对于刚入行的新人，经纪公司又往往把自己的强势发挥得淋漓尽致。当年梁洛施签约时，合同里就详细规定，要随时向英皇报告行踪；解约后七年内还得受合约约束；如果唱片批发价是10元，她只能拿到4毛五分，等等诸多不平等条款。而这种不平等带来的后果就是，一旦新人变成红人，公司和艺人之间的平衡状态就会被打破，届时经纪公司往往会选择用巨额赔偿金来压制艺人的“反抗”。日前正深陷解约风波的内地小生严宽，现在就面临着千万元的违约赔偿金。

　　(严宽：是有一笔不菲的赔偿的定额吧我们在商量中间但是到底怎么样这也不是我自己去把握的)

　　除了巨额赔偿之外，“雪藏”和“封杀”也是演艺公司的常用招数，尤其被香港的演艺圈视为最为严厉的处罚措施之一。当年刘德华想摆脱无线的控制时，就曾遭到残酷雪藏；而走红之后的梁洛施，也曾因“不听话”而被雪藏3个月。公司剥夺艺人参与演艺活动的机会，这一招可以用“致命”来形容。

　　(关心妍：其实蛮辛苦的所以当你真的在这个冷冻过程真的去想清楚自己的情绪接下来的路怎么走的话)

　　(孙耀威：我觉得是一个不公正的对待现在慢慢长大很多东西都有会去想得更仔细再去做的话可能会有更多的选择)

　　其实无论是哪种做法，其结果都是两败俱伤，培养一个新人需要投入巨大资金，风险也同样巨大。所以说到底，类似的结局也是众多经纪公司最不愿意看到的。

　　(曾黎经纪人李月月：如果一个新人你培养到该收获的时候如果他要解约/我觉得很可惜因为培养一个艺人真的是很辛苦的)

　　事发至今，梁洛施仍远避美国，她和英皇之间的纷争也有待司法机关来裁定，但面对艺人与公司间的频繁翻脸，能否有更职业的沟通模式和更变通的退出机制，这或许值得全行业来共同探索。