指导青年就业见习基地工作
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2009-11-3 19:29:02
| 简要内容:丛明对高新区青年就业见习基地工作给予充分的肯定,认为高新区经过几年的实践,通过青年就业见习计划摸索出了一条人才培养模式,改变了大学生被动等待就业岗位的不利局面。高新区将通过争取政府各项优惠政策,更多地鼓励高新区企业为见习人员提供见习场所,为天津经济发展和社会稳定做出新的贡献。 |
10月19日下午,国务院就业工作部政策法规司司长丛明在市人力资源和社会保障局副局长于茂东的陪同下,到高新区赛象科技、安博(天津)数字艺术产业基地就青年见习基地工作情况进行调研,高新区管委会副主任余学林会见了丛明司长一行,对丛明司长专程调研指导高新区青年就业见习基地工作表示欢迎。

座谈会上,高新区赛象科技、安博(天津)数字艺术产业基地负责人详细汇报了青年就业见习基地的人才培养“产学研创”新模式、项目工作报告以及基地今后的发展目标,介绍了在市人社局、高新区管委会政策补贴的支持下,企业见习基地严格按照政策规定与见习学员订立《见习协议书》,见习期满后,企业留用吸纳就业率可达90%以上的基本情况。

丛明对高新区青年就业见习基地工作给予充分的肯定,认为高新区经过几年的实践,通过青年就业见习计划摸索出了一条人才培养模式,改变了大学生被动等待就业岗位的不利局面。

目前,高新区已在重点企业建立完善48家青年就业见习基地,力争年内达到吸纳3000人的见习能力,通过见习提高见习人员的工作技能,积累工作经验,促进大学生就业。高新区将通过争取政府各项优惠政策,更多地鼓励高新区企业为见习人员提供见习场所,为天津经济发展和社会稳定做出新的贡献。



