江西财经大学结合许多校友在商业、企业界成功创业的情况，校长致信积极动员校友企业招聘母校学生，各地校友广邀企业和用人单位到校召开专场招聘会，拓宽了大学毕业生的就业渠道。

　　随着国际金融危机向实体经济蔓延，单位用人需求急剧下降，大

　　学生就业遭遇前所未有的困难，曾经就业“走俏”的财经院校也难挡“寒流”，今年江西财经大学全校各层次毕业生近８０００名，创历年新高，但去年以来到学校举办专场招聘会的企业减少近半。

　　面对金融危机带来的就业压力，江西财大成立了以校长为组长的学校就业工作领导小组，校领导班子责任明确，每位领导挂钩指导２个学院。各学院成立以院长为第一责任人的学院就业工作领导小组，学校校院二级就业部门加大了与各地校友的联系。

　　“校友情谊一衣带水，诚请各位校友发扬‘江财人’相互扶持、共同发展的优良传统，采取多种途径广邀用人单位到校招聘，为母校的师弟师妹们提供更多的就业机会。”近来一段时间，江西财大全国各地的许多校友陆续收到这样一封“求助信”，写信的人是江西财大校长王乔。

　　“求助信”发出后得到了校友的积极响应。江西财大学工处处长曹文利说，学校深圳校友会在第一时间作出了反应，许多身为企业负责人的校友让人力资源部加紧统计就业岗位；暂时不能提供岗位的校友，则忙着向朋友、生意伙伴推介母校学生。

　　４月２３日，江西财大深圳校友会组团回到母校召开专场招聘会，５０多家企业提供了４００多个就业岗位；江西财大ＭＢＡ校友会中更是企业老总云集，他们接到求助信后，计划组织上百家企业于５月１３日回母校举行专场招聘会。

　　北京、广州、深圳、厦门、福州、上海、杭州、苏州、重庆等地的校友会相继举办各种形式的毕业生校友推介会，一批学生在各地校友的帮助下成功实现就业。（记者李兴文）