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《劳动合同法》触动了“劳方”和“资方”这两个阶层关键的利益点,其民生意义的反响是空前的。《劳动合同法》于2008年1月1日正式实施。张桂茹律师以通俗普法手段 — 黏土人漫话《劳动合同法》100例,以“茹是说法”的通俗风格,解读《劳动合同法》。 |
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华为“辞职门”事件:一起涉及近万人和10亿元人民币补偿金的“辞工”事件,已经超越企业层面,上升为一场将社会各阶层牵扯进来的风波。 |
| 沃尔玛全球大裁员:沃尔玛全球采购中心近日发出裁员通知,全球超过200名员工将被“无原则解雇”。 | ![]() |
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中石化:中石化河南分公司花费735万元,将旗下郑州石油总公司144名员工转为“劳务工”。此举被认为企业单方面解除与员工间的“无固定期限劳动合同”,规避新劳法。 |
| 泸州老窖:泸州老窖股份有限公司销售公司北京片区要求80多名员工以“个人原因”辞职。员工们同时被告知,大多数人可以在元旦前拿到新合同。 | ![]() |
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富士康:“观澜富士康DPBG大裁员,大约被解聘人数达300多人,并且是整个部门的裁减。深圳负责人回应了质疑:“此次和公司解除劳动关系的是部分短期合同员工,决不是某些人所说的恶性裁员,规避劳动合同法。” |
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